Profissionais com 50 anos ou mais estão na mira das contratações dos supermercados

Dados recentes mostram que apenas 5% das contratações realizadas nos últimos dois anos foram destinadas a trabalhadores com mais de 50 anos mas ,na contramão desses números,redes de supermercados, na hora de contratar novos funcionários, usam a política da diversidade, abrindo vagas também para aqueles que já passaram dos 50 anos.

Para a Associação de Supermercados do Estado do Rio de Janeiro este tipo de iniciativa é muito importante, principalmente para aquelas pessoas que estão encontrando dificuldade em retornar ao mercado de trabalho, em função da idade.